北京團建活動能讓參與者完成一次質(zhì)的蛻變
北京團建活動能讓參與者完成一次質(zhì)的蛻變,激發(fā)個人潛能,提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式,讓每個參加者發(fā)現(xiàn)自己的獨特,體驗式學(xué)習(xí)模式提高良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度,提升員工的修養(yǎng)和素質(zhì),北京團建活動讓參與者通過這些訓(xùn)練項目經(jīng)歷心理挑戰(zhàn)的鍛煉,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,同時給參與者搭建一個認識的平臺,在這個平臺上大家充分體驗個人與團體之間的關(guān)系,通過團隊學(xué)習(xí)感受團隊文化給自己帶來的價值,建立團隊成員之間的開放心態(tài)和相互信任從而培養(yǎng)團隊決策能力。
北京團建活動的每一個項目對參訓(xùn)學(xué)員來說,更象一面鏡子,放在不同的位置上,可以使參訓(xùn)者的視界得到拓展,對自己有了新的認識和評估,視界的轉(zhuǎn)換與拓展必然帶來思維方式的轉(zhuǎn)換和思維空間的拓展——這是很多受訓(xùn)者培訓(xùn)過后的重要的收獲之一,不同側(cè)面的自己,不同側(cè)面的隊友,不同側(cè)面的世界,在這些鏡子中一一展現(xiàn),我們可以通過北京團建活動這一鏡像作用,可以發(fā)現(xiàn)更多團隊與個人的不足,而培訓(xùn)結(jié)束利用北京團建活動過程對更多團隊管理不足的發(fā)現(xiàn),通過開展專題團隊管理和執(zhí)行力等培訓(xùn),及時地改進不足、傳授執(zhí)行力是當(dāng)務(wù)之急。
北京團建活動是一種體驗式學(xué)習(xí),在陌生環(huán)境里通過挑戰(zhàn)性的經(jīng)歷幫助一個家庭挖掘潛能,從而造就強大凝聚力,讓學(xué)員在特定的環(huán)境下去思考、去發(fā)現(xiàn)、去領(lǐng)悟!對父母,對同學(xué),重新定位認識,通過心理的震撼達成培訓(xùn)目的,北京團建活動始終以“提升企業(yè)團隊?wèi)?zhàn)斗力”為宗旨,不斷努力為各種企業(yè)服務(wù),讓企業(yè)能夠提高競爭力、凝聚力。
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