當(dāng)前位置：北京拓展訓(xùn)練 > 北京拓展訓(xùn)練 > 十渡團(tuán)建活動

十渡團(tuán)建活動在更多意義上是針對態(tài)度的培訓(xùn)

來源：網(wǎng)絡(luò) 作者：網(wǎng)絡(luò) 人氣：發(fā)表時間：2025-08-11 09:25:50【大中小】

十渡團(tuán)建活動在更多意義上是針對態(tài)度的培訓(xùn)，對于企業(yè)員工來說，員工的態(tài)度往往決定了工作績效，十渡團(tuán)建活動不同于旅游，很多人把十渡團(tuán)建活動當(dāng)做旅游的一種形式，這個認(rèn)識是不正確的，旅游的目的就是為了放松，增長見識以及增進(jìn)感情，而十渡團(tuán)建活動的目標(biāo)就是提升個人以及團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)，核心就在于參訓(xùn)者的提升，十渡團(tuán)建活動練有利于增強(qiáng)凝聚力，提高工作效率如果組織中的人際關(guān)系比較緊張，人們都是“各掃自家門前雪，莫管他人瓦上霜”的話，員工之間就會相互猜疑、嫉妒，甚至攻擊，工作的協(xié)調(diào)性和配合性也就較差，積極性也會受到影響，因而工作效率也比較低下。

十渡團(tuán)建活動

十渡團(tuán)建活動用以激發(fā)個人潛能，提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)方法的前提是：體驗(yàn)先于學(xué)識，同時，學(xué)識與意義來自參加者的體驗(yàn)。每個參加者的體驗(yàn)都是獨(dú)特的，因?yàn)檫@個學(xué)習(xí)過程運(yùn)用的是歸納法而不是演繹法，是由參加者自己去發(fā)現(xiàn)、歸納體驗(yàn)過程中提供的知識，通過精心設(shè)計(jì)的十渡團(tuán)建活動體驗(yàn)，讓員工真實(shí)地面對心靈的脆弱和團(tuán)隊(duì)合作等實(shí)際問題，從成功和失敗的體驗(yàn)中幫助新人放棄固有觀念、轉(zhuǎn)變心態(tài)、學(xué)會傾聽、積極主動、注重團(tuán)隊(duì)，激發(fā)出新人投身企業(yè)的自身動力和潛能。

十渡團(tuán)建活動

十渡團(tuán)建活動表現(xiàn)在學(xué)員通過自我努力克服困難順利達(dá)成課程要求后體驗(yàn)到的集體榮譽(yù)感、自我滿足感，獲得自我價值的認(rèn)可及人生的高峰體驗(yàn)，十渡團(tuán)建活動引發(fā)出個人力量、成長、發(fā)掘與發(fā)展，它激勵人無論是在個人生活方面和職業(yè)生涯里為他們要創(chuàng)造的結(jié)果完全負(fù)責(zé)任，它推動人們活出生命力、熱誠、樂觀，十渡團(tuán)建活動開發(fā)并加強(qiáng)核心價值和原則，讓大部分的人去體驗(yàn)誠信、誠實(shí)、負(fù)責(zé)任、尊重、信任。

下一篇：十渡團(tuán)建活動對社會各界具有廣泛的適應(yīng)性上一篇：十渡團(tuán)建活動可以提升和強(qiáng)化個人心理素質(zhì)